DALAM POKOK PERKARA:

1.       Mengabulkan Gugatan Penggugat untuk seluruhnya;

2.       Menyatakan Tergugat telah melakukan perbuatan yang bertentangan dengan undang-undang ketenagakerjaan;

3.       Memerintahkan Tergugat untuk Membayar hak-hak Penggugat berupa kompensasi pesangon uang masa penghargaan masa kerja dan penggantian hak  Penggugat;

Pesangon :

            ( 9x Rp 2.380.000,-)                                           =  Rp 21.240.000,-

Penghargaan Masa Kerja :

            (6x Rp Rp 2.380.000,-)                                       =  Rp 14. 280.000,-

Penggantian Hak :

            ( 24 haricuti/25 hari kerja) x Rp 2.380.000,-     =  Rp 14.280.000,-

                                                                                          ------------------------

Total :                                                    =  Rp  49.800.000,-

     (Empat Puluh Sembilan Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah)

4.       Memohon permohonan PHK yang diajukan Tergugat karena bertentangan dengan hukum ketenagakerjaa yang berlaku;

5. Menghukum Tergugat untuk membayar biaya perkara;